«Шлюмберже Лоджелко» автоматизировала кадровый учет

В компании «Шлюмберже Лоджелко» завершена автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы на базе програмнного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8». Проект выполнила компания «1С-Рарус».

Специалисты компании-интегратора выполнили настройку конфигурации согласно требованиям клиента. В рамках проекта были значительно переработаны следующие блоки. Переработан кадровый учет в части визуализации и интерфейса. Разработан оригинальный табельный учет. Разработан механизм работы с северной надбавкой. Полностью изменен механизм работы с балансом отпусков в разрезе учета видов отпусков.

Сделан механизм формирования выходных данных в бухгалтерскую систему. Разработан механизм отзывов кадровых документов отсутствия. Модифицирован механизм заполнения основного расчетного документа на основе плановых начислений и информации табеля. Добавлено значительное количество расчетных показателей в систему и механизмы их расчета. Добавлены новые документы по работе с выплатами и возвратами.

Добавлены механизмы контроля и учета удержаний по подотчетным суммам до предела. Реализован механизм ведения учета по удержаниям AVIVA. Созданы новые документы и разработан механизм расчета данных удержаний. Были создано значительное количество новых выходных форм. Доработаны формы регламентированной отчетности.

Автоматизация проводилась по проектной технологии и содержала в себе все стадии проектных этапов: демонстрация, предпроектное обследование и сам проект. Так же параллельно проводились работы по разработке ТЗ на перенос данных и сам этап разработки инструментов и загрузка всех исторических данных. Проведено обучение пользователей. Автоматизировано 40 рабочих мест.