| Заказчики: Топкинский цемент Строительство и промышленность строительных материалов Подрядчики: БОСС. Кадровые системы Продукт: БОСС-КадровикДата проекта:
|
Технология: SaaS - Программное обеспечение как услуга
|
Крупнейший производитель цемента в Сибири ОАО «Топкинский цемент» является одним из крупнейших заводов Западно-Сибирского региона по производству общестроительного цемента.
Отрасль - Строительство.
Задача проекта
Повышение качества принятия управленческих решений, сокращение издержек, оперативное получение всех видов внутренней и внешней отчетности.
Эффект проекта
Внедрение единой информационной системы и консолидация данных позволили создать единое информационное пространство всех взаимодействующих служб и отделов, добиться унификации справочников и единства учетной политики, на постоянной основе проводить работу по унификации бизнес-процессов, созданию регламентов и стандартов, форм выходных документов и внутренней отчетности во всех основных активах холдинга. Появилась возможность оперативного и превентивного реагирования на изменения законодательства и социальной среды.
Автоматизированная система управления персоналом БОСС-Кадровик позволила заложить базу для дальнейшего развития и автоматизации HR-менеджмента. Среди наиболее перспективных направлений можно выделить усиление автоматизации экономического блока: бюджетирование ФОТ, планирование и нормирование труда; интеграция БОСС-Кадровик с системами контроля доступа: электронные проходные; а также, несомненно, использование возможностей системы БОСС-Кадровик в части анализа и управления кадровыми процессами компании.
