Проект

Большемурашкинский (1С:Зарплата и управление персоналом 8)

Заказчики: Большемурашкинский

Торговля

Подрядчики: Первый Бит
Продукт: 1С:Зарплата и управление персоналом 8
На базе: 1С:Предприятие 8.0

Дата проекта: 2012/09
Количество лицензий: 1
Технология: HRM
подрядчики - 464
проекты - 4240
системы - 402
вендоры - 289

Специалисты компании "1С:Бухучет и торговля" обеспечили удобство ведения кадрового учета и расчета заработной платы при помощи программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» в в ОАО Большемурашкинский.

Автоматизированы следующие функции:

  • Документооборот (ECM)
  • Учет рабочего времени
  • Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
  • Анализ кадрового состава
  • Кадровый учет
  • Обучение персонала
  • Оценка и аттестация персонала
  • Оценка эффективности службы персонала и аналитическая отчетность
  • Планирование занятости сотрудников: отпусков и/или других мероприятий
  • Подбор кадров
  • Применение различных мотивационных схем
  • Расчет зарплаты
  • Управление обучением и повышением квалификации
  • Финансы, управленческий учет, мониторинг показателей
  • Учет бухгалтерский, налоговый, бюджетный, включая регламентированную отчетность
  • Бухгалтерский учет
  • Регламентированная отчетность

Сопровождение:

  • Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС (на первые 3/6 месяцев с начала эксплуатации 1С:Предприятия версии ПРОФ)

Выполнены следующие работы:

  • Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
  • Обучение в группе в офисе заказчика
  • Доставка программных продуктов в офис заказчика
  • Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

Отзыв клиента

"Сфера деятельности: Другие предприятия и организации >> Разное Стабильное развитие нашего предприятия, увеличение объема продаж, рост числа работников поставили перед нами ряд новых задач, одной из которых являлось упрощение учетных операций, управление персоналом. Изучив, различные варианты, для автоматизации персонифицированного учета мы выбрали программные продукты линейки "1С". На выбор повлияли такие критерии, как известность решений "1С", уровень цен, функционал системы, а также то, что программа разработана и дорабатывается с учетом требований российского законодательства. Партнером по внедрению мы выбрали компанию "1С:Бухучет и Торговля" (БИТ) на основании рекомендаций знакомых и ее высокого рейтинга среди фирм-партнеров 1С. Из широкого выбора программных продуктов для автоматизации совместно со специалистами компании "1С:Бухучет и Торговля" (БИТ) мы остановились на "1С:Зарплата и Управление персоналом 8". Специалистами компании была выполнена настройка программы, оказана помощь по первоначальному вводу информации в программу и даны консультации по работе в ней. Программный продукт отвечает всем нашим требованиям: повышает производительность работы кадрового отдела, обеспечивает наглядность начислений, упрощает и оптимизирует процесс расчета и выплаты заработной платы, а также позволяет автоматически получать свод проводок на основании введенных данных и ведомость для передачи в бухгалтерию. Количество автоматизированных рабочих мест:1. На сегодняшний день система полностью внедренна в работу компании. Мы удовлетворенны работой, проделанной специалистами компании "1С:Бухучет и Торговля" (БИТ) и выражаем благодарность за квалифицированную выполненную автоматизацию. Программа сопровождается в рамках информационно-технологического сопровождения (ИТС).

Яблокова Галина Михайловна, главный бухгалтер