БОСС-Кадровик Express

Продукт
Название базовой системы (платформы): RP Server
Разработчики: БОСС. Кадровые системы
Дата премьеры системы: 29.06.2011
Дата последнего релиза: октябрь 2011 года
Технологии: HRM,  SaaS - Программное обеспечение как услуга

Компания «БОСС. Кадровые системы», разработчик системы управления человеческими ресурсами БОСС-Кадровик, выпустила в июне 2011 года бесплатную редакцию системы – редакцию БОСС-Кадровик Express. C конца июня 2011 года БОСС-Кадровик Express доступен для свободного скачивания на официальном сайте компании.

Редакция БОСС-Кадровик Express по функциональным возможностям идентична базовой редакции системы, которую успешно используют сотни российских предприятий практически всех отраслей экономики, а также органы государственного управления.

По производительности бесплатная редакция системы подходит предприятиям и организациям, количество сотрудников в которых составляет до 1000 человек. В эту категорию входят предприятия малого и среднего бизнеса, отдельные предприятия холдинговых структур, управляющие компании в отдельности, государственные унитарные предприятия, предприятия ЖКХ и муниципальные службы, организации и учреждения здравоохранения, региональные и муниципальные органы власти и управления, ВУЗы и иные образовательные учреждения.

БОСС-Кадровик Express может являться оптимальным инструментом управления персоналом для растущих малых и средних предприятий, которые еще связаны жесткими бюджетными ограничениями при выборе программного обеспечения, но уже сталкиваются с типичными сложностями крупного бизнеса в области управления персоналом. Среди сложностей, которые обычно начинают проявляться на предприятиях с количеством сотрудников от 50-100 человек, рост управленческой нагрузки, реальное появление процессов HRM, усложнение учета отработанного времени и выработки, появление сложных схем мотивации и компенсации, возникновение систематизированных требований к компетенциям и профессиональным навыкам персонала. И все это на фоне сложного и постоянно меняющегося законодательства РФ в части расчета заработной платы и отчетности в налоговые и пенсионные органы.

Выпуск бесплатной версии БОСС-Кадровик – очередной шаг в реализации новой бизнес-стратегии компании «БОСС. Кадровые системы», которая предполагает, с одной стороны, расширение семейства продуктов БОСС-Кадровик для покрытия максимального количества целевых категорий пользователей корпоративных информационных систем, с другой стороны, оптимизацию канала доставки программного обеспечения потребителям на принципах, типичных для СПО.

По словам председателя совета директоров группы компаний «АйТи» Тагира Яппарова, долгое время для корпоративных пользователей было естественным строить всю инфраструктуру и поддерживать ее самостоятельно. Но эта модель уходит в прошлое. Эффективность владения ИТ-системами, как правило, оставалась невысокой, вместе с тем организациям требовались все более сложные решения, однако многие из них не давали необходимой отдачи. При этом все риски ложились на плечи заказчика, затраты были весьма высоки и зачастую не окупались. В результате, отметил Яппаров, наблюдалось стойкое отторжение такой модели покупателями. Разумеется, ИТ-индустрия не могла не предпринимать попыток предложить заказчикам более эффективные модели. Такой попыткой стало внедрение систем с открытым кодом, что вызвало горячие дискуссии о целесообразности их применения на корпоративном рынке, но данная модель показала себя эффективной, и в настоящее время все крупные компании используют СПО в определенной части своего информационного ландшафта. Следующая попытка связана с моделью Application Service Providing, в которой приложения были бы доступны как сервис и инфраструктура предлагалась также в качестве сервиса. Однако в технологическом плане рынок оказался к ней не готов. Сегодня эта концепция вернулась под новым названием — SaaS, и на текущем этапе развития технологий доказала свою состоятельность, а растущая популярность облачных сервисов окончательно подтвердила, что эта модель работает, осталось решить лишь вопросы в части ее реализации, уверен Яппаров.


Parking.ru (Группа компаний Inoventica) и компания «БОСС. Кадровые системы» реализовали в сентябре 2011 года совместный проект по предоставлению системы управления персоналом и расчета заработной платы БОСС-Кадровик в виде «облачного» сервиса. Предприятия и организации получили возможность использовать одну из лучший российских HRM-систем удаленно по модели «ПО как сервис» (SaaS).

Основным преимуществом для клиентов стало отсутствие необходимости изыскивать серверные мощности внутри компании, для развертывания решения, привлекать к себе технических специалистов и выкупать лицензии. Клиенты, которые решили подписаться на услугу, получают в свое распоряжение полноценный виртуальный сервер, на котором развернут БОСС-Кадровик в редакции Express и все сопутствующее программное обеспечение. При этом сама система физически располагается в защищенном облаке на серверных мощностях телекоммуникационного центра Parking.ru

Новая модель использования системы БОСС-Кадровик призвана максимально упростить все шаги, связанные с ознакомлением, приобретением, освоением и дальнейшей эксплуатацией системы. Клиентам для получения ознакомительного доступа или для начала реальной работы достаточно пройти короткую процедуру регистрации на сайте Parking.ru и добавить новую услугу в панели управления.

Пользователям предлагаются два тарифных плана со стоимостью от 7000 рублей в месяц за 5 пользователей. В старший тарифный план включена возможность автоматической установки обновлений системы БОСС-Кадровик с серверов компании. Вне зависимости от выбранного тарифа, всем подписчикам предоставляется бесплатный 14-дневный тестовый доступ к услуге, по истечении которого использовать программное обеспечение можно на коммерческой основе. Все пользователи также обеспечиваются круглосуточной технической поддержкой по вопросам доступа к системе - через электронную почту, телефон или механизм online-запросов.

«Наша компания стремится к расширению линейки облачных сервисов, доступных для наших клиентов. При этом особое внимание мы уделяем их качеству и востребованности. Мы рады, что одна из лучших HRM-систем на рынке - БОСС-Кадровик, стала одним из таких, безусловно, интересных и востребованных SaaS-решений, запущенных в нашем облаке», прокомментировал генеральный директор ООО «Гарант-Парк-Интернет» Федотченко Игорь.


Распределение вендоров по количеству проектов внедрений (систем, проектов) с учётом партнёров

За всю историю
2016 год
2017 год
2018 год

Распределение базовых систем по количеству проектов, включая партнерские решения

За всю историю
2016 год
2017 год
2018 год

  1С:Предприятие 8.3 - 638 (133, 505)
  ВидеоМост (VideoMost) ВКС - 630 (630, 0)
  ELMA BPM Suite - 620 (612, 8)
  Bpm`online - 603 (314, 289)
  1С:Предприятие 8.2 - 500 (491, 9)
  Другие 3011

  ВидеоМост (VideoMost) ВКС - 133 (133, 0)
  Bpm`online - 92 (90, 2)
  1С:Предприятие 8.3 - 68 (13, 55)
  ELMA BPM Suite - 61 (59, 2)
  Omnicomm Online - 13 (13, 0)
  Другие 209

  ELMA BPM Suite - 53 (52, 1)
  ВидеоМост (VideoMost) ВКС - 47 (47, 0)
  1С:Предприятие 8.3 - 36 (12, 24)
  DirectumRX - 36 (36, 0)
  Bpm`online - 13 (8, 5)
  Другие 190

Распределение вендоров по количеству проектов внедрений (систем, проектов) с учётом партнёров

За всю историю
2016 год
2017 год
2018 год

  1С Акционерное общество (28, 1031)
  Компас (1, 364)
  Корпорация Галактика (2, 344)
  SAP SE (27, 302)
  БОСС. Кадровые системы (3, 196)
  Другие (202, 654)

  SAP SE (4, 21)
  1С Акционерное общество (4, 13)
  WebSoft (ВебСофт Девелопмент) (1, 8)
  Stafory (1, 3)
  SuccessFactors (1, 3)
  Другие (4, 4)

Распределение базовых систем по количеству проектов, включая партнерские решения

За всю историю
2016 год
2017 год
2018 год